职场小白怎么玩转人情世故呐？

职场小白怎么玩转人情世故呐？

职场小白也好，职场老人也罢。

记住了，人情世故，无非就是这两点。

1、只要不违反原则，能让就让；就算他违反了原则，那咱也是公私分明。

2、跟着你的领导走，少管闲事儿，在其位谋其政。

先说第一条：

1、

既然题主说到了人情世故，那咱就必须得从您所在的这个地方是讲究人情世故的地方。

既然有了人情世故，很多人就会把“人情”和“公事儿”搅和在一起。

您要是不为他破例一次，那就不好意思了，您就是不够意思了。

为什么？

人情面子呗。

切！

谁比谁傻啊！！

您来这里是上班挣钱来的，您的老板和您的名声还有您的能力才是最重要的事情！

他的脸面，真没那么大。

为了一个在您生命中一闪而过的人，绊您后半生一跟头。

不值得！

所以，原则就是底线，底线也就是原则！

只要不违反原则，又在一个人情世故的地方上班，能让就让了，没事儿，大家还会说你会办事儿，不死板。

2、

还有一种情况，他突破规则了。

您是纪检委吗？

您要不是纪检委，您就呵呵一笑，该体谅人家一下，就体谅一下。

毕竟柴米油盐的，谁没个大事小情的。

小小的规则，他不遵守，那是他的事儿，没了这个饭碗，哪里还没个吃饭的地儿。

就算是他犯了罪，监狱里面也管吃管喝啊不是！？

但是，人家就算是走了，你们同事一场的，做个点头之交，人们也会说你有人情味儿的。

咱们说第二种情况

上面说了您是干什么的，下面咱们从公司的角度说。

您知道公司把您招进来是干什么的吗？

吆五喝六？

说三道四？

一心二用？

别闹了！

公司找你过来是来上班的！

不是让你指东指西的！

对喽！

把自己的工作做好，您只要知道了自己的工作，然后按质按量地完成就行了。

您知道您的工作是什么吗？

您要是不知道啊，那就请示您的领导。他作为您工作的负责人，听他的没错（违法乱纪的除外）。

其他人，其他部门的事儿，您就别操心了。

您要是有那么热的心肠，可以去其他部门任职。

您要是有那么宽的视野，可以去其他地方高就。

要是这个小庙容不下您，您可以走，我们不挡着。

要是这个小庙容得下您，您安生着，老老实实的。

在哪个庙，管哪块事儿。

就这么多，没了。

我是啊哦

祝你幸福

职场小白怎么可能还能玩转人情世故，被人家玩还差不多，只有被欺负的份，还是离这些人情世故远点为好。

有句话怎么说的:“我惹不起，可以躲得起。”躲远点，等你成了职场老人的时候，再去玩转吧！